Recruit for seniors

採用情報

テムコンでは電気工事経験者を募集しています。通常の新卒採用、キャリア採用だけでなく高い技術を持った誇り高きシニアの採用を積極的に推進しています。

その技術と経験を
人生のプラスに。

シニア採用情報

地方では若者の都市部への流出によって人材不足にあえいでいます。人材不足の穴を埋めるべくロボットを始めとした省力化装置やIT技術の導入が進めていますが、メンテナンスなどでは従来の知識や技術を必要とする場面も少なくありません。そこで必要になるのがシニアがもつ豊富な技術や経験です。

60歳以上のシニア世代は日本の経済成長を支えてきた、いわば現場版の企業戦士。
さまざまな経験を積み、確かな技術と経験をもったあなたが、もし悠々自適の生活を送っているとしたら、それは日本の社会にとって大きな損失です。
人生100年時代と言われる今、その技術を経験を活かすことはあなた自身の生きがいとなるだけでなく、社会貢献にもなるのですから。

穏やかな生活のなかにあっても、「誰かの役に立ちたい」「この技術を経験を社会に伝え、残していきたい」と思っていませんか。
そう、仕事に対して誇りを生きがいを感じて昭和と平成の時代を駆け抜けてきたあなたは今、「眠れる獅子」なのです。

そんなあなたの力を私たちは必要としています。
テムコンでもう一度、その技術と経験を存分に活かして欲しいのです。

シニアに配慮した業務体制を敷いていますので、体力面や健康面の不安は無用です。あなたのペースで働くことができます。現に70代のシニアも自分のペースでバリバリ働いています。
またMTEグループでは多くのナショナルクライアントを抱えています。
だからこそあなたの高い能力を活かしながら楽しんで取り組める仕事があります。

その年齢と経験は、あなたの人生とテムコンにとって大きな大きなプラスとなる。

あなたの人生をもう一度輝くものとするために

あなたのチャレンジをお待ちしています。

テムコンで第二の人生を始めるメリット

  • やりがいのある時間を過ごせる
  • 経験と技術を発揮できる
  • 経済的に余裕が出る
  • 生活や精神面に張り合いが出る
  • 生活環境が変わり精神衛生的に好影響
  • メリハリのある生活を送れる
  • シニアばかりの職場で過ごしやすい
  • 自分のペースで仕事ができる

募集要項

テムコンでは技術と経験が豊富な電気工事施工管理者の雇用を積極的に進めています。

「もっと働きたい」
「これまでの会社では思うように力が出せなかった」
「心身ともに充実した毎日を送りたい」
「長年培った経験や専門知識を発揮したい」

そんな思いを持った電気の技術者が活躍できる場を用意しています。

テムコンでもう一度、社会に貢献しながら充実した人生を送りませんか。
あなたのご応募をお待ちしています。

応募資格
満60歳以上のシニア
職種
①制御設計
②施工管理
必要な免許
電気工事施工管理技士
第一種電気工事士
第二種電気工事士
普通自動車運転免許(AT不可)
給与関係
①基本給:〜250,000円(諸手当含む)
②賞与:年2回
勤務地
佐世保市
勤務時間
8:30~17:30(休憩1時間含む)
休日・休暇
完全週休2日制、国民の祝日、夏期、年末年始
福利厚生
年間休日124日(2021年度実績)
年次有給休暇(初年度10日間)
慶弔休暇
健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
定期健康診断、産業医面談
応募書類
履歴書
選考方法
書類選考(面接)

応募する

テムコンならもっと成長できる

採用情報

テムコンでは電気工事経験者を募集しています。宮本電機グループの一員として安定した職場で安心して経験を積みキャリアアップできます。

募集要項

応募資格
満60歳未満
職種
①制御設計
②施工管理
必要な免許
電気工事施工管理技士
第一種電気工事士
第二種電気工事士
普通自動車運転免許(AT不可)
給与関係
①基本給:〜250,000円(諸手当含む)
②賞与:年2回
勤務地
佐世保市
勤務時間
8:30~17:30(休憩1時間含む)
休日・休暇
完全週休2日制、国民の祝日、夏期、年末年始
福利厚生
年間休日124日(2021年度実績)
年次有給休暇(初年度10日間)
慶弔休暇
健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
定期健康診断、産業医面談
応募書類
履歴書
選考方法
書類選考(面接)

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